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　　人民網(wǎng)西寧12月21日電　 （郅振璞、朵金花、侃娃草）自2006年起，國(guó)家實(shí)施的“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”以來(lái)，為了逐步緩解和根本扭轉(zhuǎn)青海省少數(shù)民族高層次人才匱乏狀況，提升少數(shù)民族人才存量綜合水平，促進(jìn)民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，青海省的“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”的實(shí)施取得了顯著成績(jī)。

　　據(jù)介紹，青海省今年“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”碩士生招生計(jì)劃為132名，實(shí)際錄取127名，錄取率達(dá)96%。2011年報(bào)名工作現(xiàn)已基本結(jié)束，截至目前，碩士報(bào)名408名，其中在職考生62名，非在職考生346；博士報(bào)名62名。

　　在實(shí)施“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”中，青海省教育廳主要做了以下工作：

　　一是加強(qiáng)宣傳工作。第一時(shí)間將年度“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”下發(fā)到各地區(qū)、各高校及有關(guān)單位和機(jī)構(gòu)，在教育廳門(mén)戶網(wǎng)站、青海招考網(wǎng)及有關(guān)媒體及時(shí)宣傳，并隨即展開(kāi)相關(guān)政策的咨詢工作。

　　二是制定發(fā)相關(guān)政策。年內(nèi)會(huì)同青海省發(fā)改委、省民宗委、省財(cái)政廳，省人力資源和社會(huì)保障廳聯(lián)合下發(fā)了《青海省實(shí)施“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”暫行辦法》，對(duì)實(shí)施“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”的招生、學(xué)籍管理、就業(yè)指導(dǎo)及違約處理等方面作出詳細(xì)規(guī)定，做到有章可循。

　　三是認(rèn)真做好服務(wù)工作。每年報(bào)名初期和臨近結(jié)束，休息日照常上班，加班加點(diǎn)，保證報(bào)名工作正常進(jìn)行，同時(shí)根據(jù)考生要求，積極與有關(guān)院校聯(lián)系，協(xié)助做好招生調(diào)劑工作。